中咨集團

就挺無語的，hr 一上來就讓去現場面試，到了地方之后，第一面是同事面，說之后如果通過會有領導面，期間就是深挖簡歷說的我嘴巴都干了，然后那位同事就介紹他們部門和崗位，結果我驚訝的發現這個崗位和我投遞的不是同一個崗位，這位同事就說她也不知道為什么我的簡歷會到她這里，然后說要問問hr，順便又問我對她介紹的這個崗位有沒有意向，我說暫時不考慮，她微信問了hr 之后，也沒解釋啥就說不好意思你可以回去了……我？？？就憑這點，所以我真的對她家hr 的印象很差

整個面試過程效率非常高。從我在網上上傳簡歷到實地面試在兩天之內就完成了，現場就可以直接安排到第三輪面試。面試官分工精確，從個人經驗，到職位專業知識與思維邏輯，再到個人整體的思維邏輯等，一步一步逐漸深入。

一面是HR二面是部門主管三面是公司聯合創始人。聯合創始人是女生，思維邏輯十分清晰，也真誠分享了公司打造爆品的方法論，能感受到團隊氛圍應該蠻好的。公司在中大輕紡城里其中一棟樓上，不算很難找，有貓可擼，整體感覺還可以。就是離我有些距離。

在boss收到hr發起的聊天，聊天過程中會了解我的發展意向。當時也發了關于公司簡介給我，了解公司及產品后，也正是我的發展方向。來到大樓一樓，由保安通知hr下樓接待。hr先帶我去了三樓介紹公司的分布。同時也介紹部門的發展的方向。一面是一位年輕干練的女經理。面試過程中她看到我比較緊張，她也和我開了一下玩笑讓我不用那么緊張。面談過程會涉及到我對崗位的見解，和關于我作品的想法?？傮w來說，面試過程十分nice。過了一周左右，收到復試的通知。這令我十分期待。二面的面試過程比較嚴肅，但過程中領導也是十分健談的。面試過程中對公司的發展及產品的定位更加了解，是我十分喜歡的那種。另外不得不說，公司的氛圍給我感覺不錯，介紹環境過程中，居然還有健身的地方和每半年公司出游??！太棒了吧??！希望能獲得一個滿意的答復吧！

一面 由于疫情影響，本來HR小姐姐是直接約線下面試的但之前家里附近有密接擔心出去之后就回不來，結果改成先線上了。首面是女面試官，好年輕秀麗的樣子，問了下個人的基本情況和之前的工作經歷，聊著聊著說到了以后的職業發展規劃，感覺還是溝通比較透徹的~二面來到公司第一感覺：好！熱！鬧！一出電梯門看到的是典型大廠的開放式辦公環境，不會每個人一個工位會有隔閡感，是我喜歡的style；正巧碰到他們每周三的花茶morning，還享受了兩杯暖心桂圓姜茶~二面的領導看起來比較嚴肅，剛開始我還比較緊張，后面談到我的項目經理他還分享了自己的一些經歷，讓我又開闊了視野~不過最后我以前做的方向跟公司不太匹配，領導也讓我自己回去考慮下，人很奈斯~

hHR在boss上聯系后加了微信，h給我介紹了公司信息和市場推廣引流、課程顧問兩個崗位的薪資結構等內容。我覺得市場部收入會高一些，就說面試市場推廣崗，約了第二天去大塘校區面試。重點來了，面試時市場部負責人和HR說的差距巨大。。。地推引流崗根本就沒有底薪。。。也沒有五險一金。。。相當于臨時工啊這。。。只有主管級別（就是帶隊的隊長）才是正編全職。。。而且主管的底薪也不是網上講的無責6k。。。嚴重縮水??！我跟負責人說薪資情況和網上說的不一樣，差異很大，他就說主管級別才是正編員工。除非是做市場部--渠道這塊就是全職，但渠道崗具體薪資他也含糊其辭，給他看hr發的崗位薪資他自己都一臉懵逼的樣子。。。你們面試對接就這么隨意的嗎，雷到我了??????感覺被欺騙了。。。心拔涼拔涼的。大老遠跑過來校區還等了半個小時才過來面試，一口水都沒有就算了直接全職變臨時工，給人不尊重面試者時間的感覺。大無語事件?。?！發出來讓更多人看到，總之大家謹慎選擇吧！

面試流程很不正規，雖然已經拿到別的心儀offer?，就是看不慣面試后沒有及時告知面試結果。希望做到彼此尊重，既然大老遠花時間，又是填表又是來面試，不是給你給貴司刷kpi。面試了解以后，不看好行業競爭力。白嫖居多，付費意愿度低